Al fine di consolidare ulteriormente i nostri sforzi, migliorare il senso di identità dei dipendenti, in modo che i dipendenti possano veramente integrarsi nella famiglia collettiva, prendere l'impresa come casa e implementare lo spirito imprenditoriale di sogno, pragmatismo, responsabilità, unità e dedizione.2020 5 Dal 29 al 30 maggio abbiamo svolto l'attività di costruzione del gruppo tematico “contribuire alla posizione e mostrare lo stile dei dipendenti”.

Varie piccole attività nelle attività non solo consentono ai dipendenti di rilassarsi nel gioco, ma migliorano anche la comprensione reciproca e rafforzano il lavoro di squadra

Al banchetto dell'evento, l'azienda ha preparato anche una torta di compleanno per i dipendenti di questo mese e ha organizzato una festa di compleanno di gruppo per tutti.