For yderligere at konsolidere vores indsats, styrke medarbejdernes identitetsfølelse, så medarbejderne virkelig kan integreres i den kollektive familie, tage virksomheden som deres hjem og implementere virksomhedsånden af drøm, pragmatisme, ansvarlighed, enhed og dedikation.2020 5 Fra 29. maj til 30. maj gennemførte vi temagruppeopbygningsaktiviteten "bidrag til stillingen og vis medarbejdernes stil".
Forskellige små aktiviteter i aktiviteterne giver ikke kun medarbejderne mulighed for at slappe af i spillet, men øger også den gensidige forståelse og styrker teamwork
Ved festmiddagen lavede virksomheden også en fødselsdagskage til denne måneds medarbejdere og arrangerede en gruppefødselsdagsfest for alle.
Indlægstid: 03-jun-2020